Опрос SuperJob: начинающим программистам в Москве и Санкт-Петербурге платят больше, чем они ожидают

Издание Cnews опубликовало результаты опроса портала SuperJob, проведённого среди 1,8 тысяч молодых специалистов в различных областях. Как показал опрос, начинающие программисты на старте карьеры могут получать больше, чем ожидают. Кроме того, как выяснило аналогичное исследование, средняя зарплата IT-специалистов в России в 2,33 раза больше средней зарплаты по стране.

Согласно данным SuperJob, подавляющее большинство опрошенных программистов считают справедливым заработок в 100 тысяч рублей в месяц в Москве и 85 тысяч рублей в месяц в Санкт-Петербурге. При этом работодатели, в зависимости от направления специалиста, готовы платить больше. В частности, SuperJob утверждает, что зарплата начинающего разработчика на PHP в Москве может достигать 110 тысяч в месяц, в Санкт-Петербурге — 90 тысяч рублей.

Эксперты SuperJob считают, что зарплатные предложения в IT-сфере растут быстрее инфляции. На старте карьеры доход молодого программиста может соответствовать доходу офисного сотрудника с многолетним опытом работы.

Хуже всего, согласно опросу, приходится продавцам. При поиске работы они планируют получать 50 тысяч рублей в месяц в Москве и 40 тысяч рублей в месяц в Санкт-Петербурге. Фактически работодатели предлагают зарплаты до 40 тысяч и 33 тысяч в месяц соответственно. Водителям предлагают на 3—8 тысяч рублей меньше, чем они ожидают. В остальных сферах, вошедших в опрос (экономисты, юристы, HR-менеджеры, бухгалтеры), зарплаты либо соответствуют, либо превышают ожидания на 5—10 тысяч рублей в месяц.

Согласно отчёту аналитиков ассоциации «Руссофт», программисты в России получают в 2,33 раза больше средней зарплаты по стране. Средняя оплата труда IT-специалиста за 2020 год составила 119 тысяч рублей в месяц. При этом Росстат заявил, что средняя зарплата по всем отраслям составляет 51,1 тысяч рублей в месяц.

Рост зарплат в российской IT-сфере аналитики связывают с дефицитом компетентных кадров. Высококвалифицированных специалистов на рынке меньше, чем требуется. Отчасти это может быть вызвано оттоком кадров за рубеж. Спрос на специалистов растёт, рублёвая зарплата за последние семь лет также выросла на 88%. При этом в долларах оплата труда снизилась на 16%. Многие опытные IT-специалисты предпочитают работать за границей и получать доход в иностранной валюте. Кроме того, работа в других странах кажется им перспективнее.