«Ростелеком» с 17 января переходит на удаленку, в офисы буду ходить 30% сотрудников и только с QR-кодами

По информации «Интерфакс», «Ростелеком» с 17 января перешел с гибридного режима на 70% удаленку. В офисы компании будут пускать только 30% сотрудников. Причем только тех, у кого есть QR-коды.

В 2021 году в «Ростелекоме» был гибридный формат работы. Большинство сотрудников могли работать из дома часть времени, а часть рабочих дней проводить в офисе. Теперь из-за резкого роста заболеваемости COVID-19 в России, а также распространения нового штамма «омикрон» в компании решили снизить количество сотрудников в офисах.

Представитель «Ростелекома» пояснил изданию, что компания в рамках непрерывного технологического цикла продолжит работать и выполнять все обязательства перед клиентами и партнерами в штатном режиме.

В компании Tele2, которая принадлежит «Ростелекому», изданию рассказали, что оператор связи продолжает работать в гибридном режиме, а в ее офисах соблюдаются все необходимые меры предосторожности. В пресс-службе сотового оператора Tele2 (принадлежит «Ростелекому») сообщили, что в компании пока действует гибридный формат работы, при котором сотрудники совмещают работу из дома и офиса, вплоть до вакцинации и ревакцинации сотрудников прямо в офисе.

В 2020 году «Ростелеком» уже переводил большую часть офисных сотрудников на дистанционный режим работы, используя собственную инфраструктуру для удаленного подключения к информационным ресурсам компании. В компании тогда уточнили, что смогли оперативно и всего за три месяца организовать все необходимое для удаленки около 60 тыс. сотрудников.

В середине января 2022 года «Сбер» объявил, что с 17 января 2022 года переведёт половину своих сотрудников на удалённую работу из-за распространения нового штамма «омикрон». Глава «Сбера» Герман Греф также подтвердил, что все совещания со следующей неделе в банке будут проводиться только по ВКС, а личные встречи отменены. Представитель «Сбера» не пояснил срок действия новых ограничений в режиме работы персонала.